发布：2025-05-26 19:00:28 关注：469次
一、武汉理工大学襄阳示范区和湖北隆中实验室简介
武汉理工大学主动服务国家创新驱动发展战略，深化“提高质量”“服务需求”人才供给侧结构性改革，服务襄阳都市圈高质量发展，助力襄阳建设省域副中心城市、打造区域性人才中心和创新高地，2019年11月武汉理工大学和襄阳市政府签订战略合作协议，共建武汉理工大学专业学位研究生培养模式改革襄阳示范区（简称“武汉理工大学襄阳示范区”），深入实施产教融合、科教融汇，推进教育、科技、人才一体化改革，探索校地合作新模式。
湖北隆中实验室是湖北省组建的10家湖北实验室之一。2021年9月武汉理工大学与襄阳市签订共建湖北隆中实验室框架协议，依托武汉理工大学牵头组建，华中科技大学、东风汽车集团有限公司、湖北航天化学技术研究所等15余家高等院校、科研院所、重点企业参与建设，2022年7月挂牌运行。湖北隆中实验室聚焦湖北省及襄阳市汽车产业、高端装备和重大工程对先进工程材料的迫切需求，以研究新材料、发展新技术、推出新装备、培育新产业为核心任务，开展有组织的先进材料技术研究，研发一批国内外先进水平的新材料，实现工程应用与产业化，为湖北省和襄阳市先进制造业和产业经济发展提供技术牵引和支撑。
二、招聘岗位类别
为促进襄阳示范区和湖北隆中实验室可持续发展，进一步加强实验室管理工作，根据工作安排，现公开招聘实验室管理人员1名。
（一）任职条件
1.应聘者具有本科及以上学历，年龄不超过35周岁（出生日期为1990年1月1日以后）。
2.遵守国家宪法和法律，贯彻党的教育方针，自觉践行社会主义核心价值观，具有良好的思想政治素质和师德师风修养。
3.热爱岗位，有强烈安全意识和责任感，自主学习能力和主观能动性强，能够胜任实验室管理的相关工作。
4.具有良好的综合协调沟通能力、文字处理能力，能够熟练运用各类办公软件以及办公室工作能力。
5.有实验室安全管理、设备管理相关经验者优先。
（二）岗位职责
1.了解并掌握国家、学校相关法律法规及管理要求，并严格按照相关要求开展实验室安全管理工作。
2.开展实验室其他相关管理工作。
3.协助完成科室日常行政事务与相关协调沟通工作。
4.完成领导交办的其他工作。
（三）岗位待遇
1.薪资参照湖北隆中实验室薪资标准；
2.享受社会保险、住房公积金、年度综合体检等福利政策；
3.人才补贴：根据襄阳市人才政策协助申请相关补贴;
4.提供配套齐全住房（全新电梯房、家具家电配套齐全，拎包入住）。
（四）相关说明
1.以下人员不得报名应聘：
（1）在读非应届毕业生，现役军人；
（2）因犯罪受过刑事处分的，被开除中国共产党党籍的，被开除公职的，被列为失信联合惩戒对象的，以及法律法规规定不得招用为事业单位工作人员的其他情形人员。
2.应聘人员收到录用通知后，应在规定时间内与湖北隆中实验室签订聘用合同，逾期未办理相关手续者，可取消其录用资格。
3.对于违反招聘纪律的工作人员，按照有关规定给予相应处理；对于违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消应聘资格。
4.应聘人员所提供的材料和信息必须真实、准确、完整，凡弄虚作假者，一经查实，一律取消资格。
5.考核时间、地点及组织形式以通知为准。
三、应聘方式
应聘者向湖北隆中实验室发送以下材料：
1.个人详细简历（包含个人基本信息、学习经历和工作经历等）；
2.学历、学位证书，获奖证书等；
3.能充分反映本人岗位专业技能的相关材料；
应聘者将简历材料发送至邮箱（点击查看），请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，邮件主题统一格式为“姓名+湖北隆中实验室+应聘岗位+专业方向”；
4.应聘考核包括笔试和面试两个环节；
5.报名截止时间为2025年6月5日。
四、联系方式
联系人：潘老师
联系电话：0710-6167366
电子邮箱：（点击查看）
通讯地址：湖北省襄阳市东津新区鹿鸣路101号
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
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