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一、岗位职责：
（1）负责车间的日常管理工作，包括生产进度控制、生产质量管理等。（2）负责车间员工的培训和管理，提高员工的技能水平和工作效率。
（3）负责车间设备的维护和保养，确保设备的正常运行。
（4）负责车间的安全管理工作，保证车间的安全生产。

二、任职要求：
（1）大专及以上学历。
（2）5年以上车间管理经验，有大型企业管理经验者优先。
（3）熟悉车间生产流程和管理方法。
（4）具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力


三、公司福利及待遇
1、公司环境：依山傍水，办公环境优雅。
2、高薪待遇：岗位等级工资 补贴 绩效奖金 年终奖（多劳多得、随个人能力不断调整）
3、社会保险：公司按国家和省市有关规定，为员工购买社保五险，商业补充医疗险；
4、技能培训：公司重视人才的培养，长期提供专业知识培训和个人能力培训；
5、假期安排：国家法定节假日正常休息，享有带薪年假（满一年5天，满三年10天），春节假15-20天；
6、工作时间：8小时工作制，上午9:00—12:00，下午13:00—18:00；
7、食、宿：提供食宿，宿舍具备空调，洗衣机，热水器，独立卫生间
8、上、下班提供班车接送（外住员工）