职位描述
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1.责制定部门年度工作计划,经领导审批后负责监督实施;
2.负责办公室人员工作分配,例如办公室文件资料的保管和归档、公司印鉴的保管使用、公司证件执照的检审验工作等
3.负责监督办公室秩序以及其他办公室日常工作;
4.组织负责公司的重大会议、活动等会务工作;
5.完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1.28-38岁,本科学历,人力资源专业、管理、行政类等相关专业优先考虑;
2.4年以上工作相关经验、3年以上主管工作经验。
周末双休、五险一金、年终奖金、节日福利、带薪年假
2.负责办公室人员工作分配,例如办公室文件资料的保管和归档、公司印鉴的保管使用、公司证件执照的检审验工作等
3.负责监督办公室秩序以及其他办公室日常工作;
4.组织负责公司的重大会议、活动等会务工作;
5.完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1.28-38岁,本科学历,人力资源专业、管理、行政类等相关专业优先考虑;
2.4年以上工作相关经验、3年以上主管工作经验。
周末双休、五险一金、年终奖金、节日福利、带薪年假
工作地点
地址:南京秦淮区夹岗双龙科技产业园


职位发布者
HR
南京荣邦餐饮投资管理发展有限公司

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旅游·酒店·餐饮服务
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1000人以上
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公司性质未知
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南京市秦淮区夹岗双龙科技园4号楼三单元
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