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职位描述
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1、协助薪酬绩效负责人拟定、完善薪酬福利相关制度，并推动实施；
2、负责薪资核算工作，按时保质收集、复核、核算各部门、门店基础工资数据，管控过程，确保薪资及时、准确发放；
3、协助开展人工成本分析数据收集，异常情况分析，并提炼问题点，提供改善建议和意见；
4、按公司薪酬管理要求，做好风险防范，薪酬档案管理等工作；
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、一年及以上薪酬岗相关经验，有HR共享服务中心，同行背景者优先；
2、本科及以上学历；
3、性格活波，工作严谨细致，沟通表达能力良好。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
2、负责薪资核算工作，按时保质收集、复核、核算各部门、门店基础工资数据，管控过程，确保薪资及时、准确发放；
3、协助开展人工成本分析数据收集，异常情况分析，并提炼问题点，提供改善建议和意见；
4、按公司薪酬管理要求，做好风险防范，薪酬档案管理等工作；
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、一年及以上薪酬岗相关经验，有HR共享服务中心，同行背景者优先；
2、本科及以上学历；
3、性格活波，工作严谨细致，沟通表达能力良好。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在广州人才网上看到的。
工作地点
地址：广州番禺区金辉·国际广场商场入口3楼怡康医药总部
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
苏先生/..HR
西安怡康医药连锁有限责任公司
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