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一、岗位职责:1、组织招聘代理人，负责代理人展业辅导、资格考试辅导，以及代理人培训工作；（A、协助营销服务部拟定增员计划及组织招聘代理人，对所在营销服务部业务代理人的晋升考核进行日常追踪；B、负责所在营销服务部业务代理人的销售技能及增员技能辅导工作；C、负责拟定及实施所在营销服务部的职场训练计划，包括新人培训、衔接教育等）2、协助制定营销服务部内部业务计划和推动方案，协助组织策划营销服务部各类激励活动，编制和管理各类考核与业务统计报表；3、协助组织各类营销会议，筹办会议准备实施工作。二、应聘要求： 1、性别不限，年龄25-35岁，***大学本科及以上学历，从事金融保险行业2年及以上；2、思维敏捷，有较强的分析判断能力、洞察能力和处理问题的能力；3、具有一定的语言文字表达能力和沟通协调能力，能主动获取信息；4、具有良好的社会关系，良好的学习能力；5、品德优良，勇于挑战，抗压能力强。 2、实施各项培训、训练，完善教材，使培训效果得到有效提升。三、联系方式：联系人：黄先生、孙小姐电 话：0750-3168322邮箱：huangxc@taikanglife.com 职能类别：保险内勤保险培训师