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【薪酬待遇】·◆本科：6000元的无责底薪 1500元真服务津贴 55%-80%奖金；·◆大专：5300元的无责底薪 1500元真服务津贴 55%-80%奖金； 额外享有55-80%%%%超高业绩核算比例薪酬部分无业绩要求，每个月正常发放。更多员工福利：五险、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等?！疚颐堑母谖弧浚?、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；5、每日完成规定的量化指标；6、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议；7、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排；8、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程?！境┩ǖ慕馈咳胫奥桓鲈?，每月一次晋升竞聘机会管理路线：置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁业务路线：置业顾问—置业经理—精英会经纪人其他路线：表现者，按个人规划可支持横向转岗总部职能岗、区域行政岗、外地城市管理岗位【岗位职责】1、新人入店：迅速熟悉商圈及房产知识——导师一对一、手把手教学。2、 积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息，善用积累资源；3、根据客户需求意向，带客户看房——对销售产品及周边环境了如指掌；4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养；5、为客户提供一级的优质服务——赢得客户信任，自然会有源源不断的介绍客户。联系：丽云主任 年龄要求：18-30岁 职能类别：销售代表 关键字：房产销售大学生团队导师带教五险一金社保生日福利团建活动新营销